Objetivo del puesto:
Dirigir las operaciones comerciales y estratégicas de las tiendas, asegurando el cumplimiento de metas de ventas, rentabilidad, excelencia operativa y desarrollo del equipo gerencial, en alineación con los lineamientos del corporativo internacional.

Datos generales del puesto:

  • Modalidad: Presencial
  • Jornada laboral: lunes a viernes, de 10:00 a.m. a 6:30 p.m., con disponibilidad para atender reuniones fuera de este horario cuando las necesidades del puesto lo requieran.
  • Ubicación: Operación en tiendas y oficinas administrativas
  • Reporta directamente al CEO
  • Personal a cargo: Gerentes de Tienda
  • Disponibilidad para viajar cuando sea requerido
  • Interacción frecuente con franquiciador internacional y visitas corporativas

Responsabilidades principales:

  • Liderar y supervisar la operación integral de las tiendas a nivel país.
  • Diseñar e implementar estrategias comerciales para el cumplimiento de metas de ventas y rentabilidad.
  • Analizar indicadores clave de desempeño (KPI’s) y ejecutar planes de mejora continua.
  • Garantizar estándares de servicio al cliente y experiencia de marca.
  • Desarrollar y formar equipos de alto rendimiento.
  • Coordinar estrategias de mercadeo en conjunto con la casa matriz.
  • Supervisar inventarios, rotación de productos y control de gastos operativos.
  • Presentar reportes de resultados a Dirección General y corporativo internacional.

Requisitos técnicos:

  • Licenciatura en Administración de Empresas, Ingeniería Industrial, Economía o carrera afín.
  • Deseable Maestría en Administración de Negocios o similar.
  • Mínimo 3 años de experiencia en posición gerencial dentro del sector retail, preferiblemente en marcas de lujo o alta rotación.
  • Experiencia comprobada en liderazgo de equipos y cumplimiento de metas comerciales.
  • Dominio de indicadores financieros y operativos.
  • Inglés nivel B2 o superior (indispensable para interacción con corporativo).

Competencias clave:

  • Liderazgo estratégico.
  • Orientación a resultados.
  • Capacidad analítica.
  • Planificación y organización.
  • Comunicación efectiva.
  • Enfoque en experiencia del cliente.

Beneficios:

  • Contratación directa en nómina.
  • Celular corporativo
  • Descuentos atractivos en la tienda para los colaboradores. 
  • Estabilidad laboral.
  • Oportunidad de crecimiento dentro de una marca internacional.