Objetivo general de la posición:
El Auditor Interno será responsable de evaluar y supervisar la efectividad de los controles internos, la gestión de riesgos y la gobernanza corporativa dentro de la organización, asegurando el cumplimiento de regulaciones, normativas y políticas corporativas, así como la identificación de oportunidades de mejora y mitigación de riesgos.

Requisitos de la posición:

• Licenciatura en Contaduría Pública, Finanzas o carrera afín.
• Incorporación activa al colegio profesional correspondiente.
• Deseable posgrado en Finanzas, Auditoría o Gestión de Riesgos.
• Certificación CIA, CPA u otras relacionadas con auditoría y control interno.
• Experiencia mínima de 5 años en auditoría interna y/o externa.
• Conocimientos avanzados en NIIF y NIA.
• Conocimientos avanzados en ISO 9001 e ISO 27001.
• Conocimientos intermedios en gestión de riesgos financieros y no financieros.
• Conocimientos básicos de legislación tributaria.
• Experiencia coordinando auditorías externas financieras y procesos de certificación corporativa.
• Experiencia en evaluación de controles internos, cumplimiento regulatorio y gestión de riesgos.
• Dominio avanzado de Microsoft Office y deseable experiencia con Power BI o herramientas analíticas.

Responsabilidades del puesto:

• Desarrollar y ejecutar planes de auditoría interna basados en riesgos.
• Evaluar la efectividad de controles internos, políticas, procedimientos y procesos operativos.
• Identificar deficiencias en controles internos y proponer mejoras.
• Analizar estados financieros, registros contables y transacciones críticas.
• Realizar auditorías de cumplimiento relacionadas con regulaciones fiscales y contables.
• Identificar riesgos, irregularidades, fraudes e ineficiencias, proponiendo acciones correctivas y preventivas.
• Supervisar el cumplimiento de normativas internas y externas aplicables a la organización.
• Asegurar el cumplimiento de marcos regulatorios locales e internacionales.
• Coordinar auditorías externas financieras y procesos de certificación corporativa.
• Emitir informes de auditoría con hallazgos, riesgos y oportunidades de mejora.
• Asesorar a la alta dirección en estrategias de mitigación de riesgos y fortalecimiento de controles.
• Presentar informes y recomendaciones al Comité de Auditoría y Junta Directiva.
• Dar seguimiento periódico a planes de acción correctivos y recomendaciones derivadas de auditorías.
• Verificar la correcta implementación de mejoras en procesos y controles internos.
• Proponer prácticas orientadas a optimizar la eficiencia operativa, financiera y de cumplimiento.
• Participar activamente en iniciativas relacionadas con cumplimiento regulatorio, antisoborno y gestión de riesgos corporativos.
• Mantener coordinación constante con áreas internas, auditores externos y entidades relacionadas con procesos de auditoría y cumplimiento.
• El puesto reporta funcionalmente al Comité de Auditoría y Junta Directiva.